Governo / DIÁLOGO
15 de Maio de 2018 17h00
Gestores municipais se reúnem com representantes do CRESS na tratativa de reivindicação da categoria
Na busca por resolutiva da reivindicação da categoria dos profissionais de serviços sociais da capital, o secretário de Governo, Carlos Roberto da Costa; e a secretária de Gestão, Ozenira Soares, receberam os representantes do Conselho Regional de Serviços Sociais de Mato Grosso (CRESS/MT). O encontro aconteceu na manhã desta terça-feira (15), no Palácio Alencastro, onde foi apresentado aos gestores a proposta de equiparação da carga horária de um percentual do quadro de assistentes que atendem ao município, que de 40 horas passaria para 30 horas semanais, como dispõe a Lei Federal 12.317/2010.
“Recebemos a reivindicação do grupo e vamos proceder com a análise dos pontos apresentados aqui, consultando demais órgãos de leis, pois não se trata somente de disposto municipal, agrega um âmbito maior. Após isso, levaremos o relatório ao prefeito Emanuel Pinheiro, para ser tomada as melhores providências, atendendo às necessidades da categoria, sempre prezando pelo respeito àqueles que garantem o bom funcionamento do serviço público”, declarou o secretário Carlos Roberto.
Atualmente, a rede municipal dispõe de um quadro de cerca de 100 profissionais de assistência social, distribuídos em Secretarias como Saúde, Habitação e Regularização Fundiária, Assistência Social e Desenvolvimento Humano e Educação. Desse quadro, segundo o CRESS, mais de 40% cumprem com uma carga horária semanal de 40h.
Representando a categoria, a presidente do CRESS, Andreia Amorin, discorreu sobre a proposta e frisou que, hoje, a carga horária sendo reduzida em 10 horas semanais, como prevê a lei, proporcionaria aos profissionais da categoria um ganho elevado de qualidade de vida, em saúde física, emocional, psíquica, entre outros fatores.
“Não estamos somente buscando a diminuição de carga horária, estamos buscando mais saúde para nossa classe, que lida diariamente com processos de alta complexidade, muitas vezes, os levando a um nível de estresse fora do normal e acarretando uma série de problemas, como a depressão. Então, ser recebido pelos gestores e poder ter a oportunidade de apresentar nossas demandas, é de extrema importância. Isso nos traz um sentimento de pertencimento, de estarmos sendo vistos. Pudemos constatar aqui o envolvimento da gestão atual com os dilemas, creio que não só da nossa, mas das demais classes de profissionais. Saímos daqui hoje com uma avaliação muito positiva”, avaliou a presidente.
De acordo com os gestores municipais, o relatório deve ser apresentado ao prefeito em um período de 15 dias e após, será marcada uma segunda reunião com a categoria. “Vamos trabalhar, dentro dos próximos dias, para chegar em um denominador comum, para dar um resolutiva à classe, sem ferir os direitos de nenhuma das partes envolvidas, sempre prezando pele bom funcionamento dos serviços à população”, concluiu Ozenira Soares.